A concessão de autorizado de trabalho e visto a estrangeiro é uma prerrogativa das autoridades de cada país, sendo, portanto uma atividade discricionária.

Através da nossa consultoria jurídica indicamos o tipo de visto adequado para cada situação, que pode ser: 

Vistos permanentes para trabalho

Utilizado quando o estrangeiro venha exercer função de direção em empresa instalada no Brasil, seja como executivo ou investidor.

Visas for permanent job

Used when the foreigner will exercise managerial function in a company installed in Brazil, either as executive or investor.

Vistos temporários para trabalho

Aplicável para profissional estrangeiro que venha trabalhar em empresa brasileira, com ou sem Contrato de Trabalho.

Visas for temporary work

Applicable for foreign professionals who come to work in a Brazilian company, with or without employment contract.

Naturalização

É o ato pelo qual uma pessoa adquire voluntariamente nacionalidade diferente da sua de origem.

Naturalization

Is the act by which a person acquires voluntarily a nationality other than their origin.

Prorrogação e transformação de visto temporário para trabalho

Quando há necessidade de permanência do estrangeiro por prazo superior ao inicialmente concedido, com ou sem Contrato de Trabalho.

Extension and transformation of temporary visas to work

When it is necessary that the foreign employee stay for longer than the initially granted, with or without employment contract.

Permanência definitiva por casamento ou filho(a) nascido(a) no Brasil

Definitive permanence for marriage or son-daughter born in Brazil